Цифровий інструментарій кадрової складової системи економічної безпеки підприємства

Анотація

Кадрова безпека є однією зі складових економічної безпеки підприємства разом з іншими, такими як: фінансова, силова, інформаційна, технологічна, правова, екологічна. Об’єктом кадрової безпеки підприємства варто вважати негативні внутрішні ризики підприємства та загрози, пов’язані з діяльністю персоналу, а також зовнішні фактори, що знижують рівень кадрової безпеки. Сьогодні доцільно приділити увагу питанню управління безпекою персоналу як комплексу організаційних та технічних заходів, що знижують загрози безпеці персоналу на підприємствах. Серед існуючих засобів забезпечення безпеки підприємства можна виокремити інформаційні засоби. Корисними для поліпшення засад кадрової складової системи економічної безпеки підприємства, на нашу думку, можуть стати програмні інструменти з підтримки прийняття рішень. Серед програмного забезпечення підтримки прийняття рішень досить популярними є засоби аналізу рішень (Decision Analysis) та методи і програмне забезпечення «видобування даних» (Data Mining) – способу аналізу інформації у базі даних з метою відшукання аномалій і трендів без з’ясування значеннєвого змісту записів. На сьогодні вже доступні деякі основні державні електронні сервіси через мережу «Інтернет» за допомогою пошуку даних з різноманітних реєстрів, де можна отримати уніфіковані дані кадрової складової системи економічної безпеки підприємства. Запропоновані складові цифрового інструментарію щодо побудови ефективної системи економічної безпеки підприємства дозволять досягти найбільш високого рівня економічної безпеки.